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深圳最大規模醫生招聘!7萬余人投簡歷

來源:井研人事人才網 欄目: 求職招聘 作者:汪新時間:2019年12月11日 13:23熱度:150℃

(原標題:深圳最大規模醫生招聘!7萬余人投簡歷,全科醫生列入“急缺崗位”)

報錄比約12:1,算不算競爭激烈?

深圳今年最大規模招醫活動,已經進入了尾聲。

12月8日,深圳市衛健委在深圳大學西麗校區體育館舉辦“2019年深圳市衛生健康人才現場招聘會”。

按照此前深圳市衛健委10月披露的消息,參與此次招聘活動的醫療衛生機構共62家,擬招5873人,將前往昆明、成都、重慶、北京、太原、鄭州、哈爾濱、沈陽、大連、長沙、武漢和廣州,在深圳本地的招聘會為最后一場。

自10月27日起,招聘活動共收到70494份簡歷,其中博士學歷3394人,碩士學歷43867人,本科及以下學歷23233人。

根據深圳市衛健委披露的情況,市屬公立醫院受到求職者的普遍歡迎,僅北京大學深圳醫院收到博士簡歷就達420份。此外,區屬的坪山醫療集團提供149個崗位,收到了1500多份求職簡歷,其中碩士以上占比七成,同比去年均增長兩倍以上;福田區計劃招聘89名全科醫師,吸引了336人報名。

從2019年到2023年,深圳將全科醫生崗位列入了“事業單位人才緊缺崗位目錄”,這也是深圳首次將全科醫生列入“緊缺崗位”, 經認定后可按規定享受相應的住房及補貼待遇。全科醫學人才也將納入“鵬城英才計劃”的衛生健康人才培養項目,每個全科醫生最高能有20萬元的政府資助用于學習培訓。

總體而言,7萬余人爭奪5873個崗位,大約最終獲錄用的比例為12:1,與深圳其他崗位相比較來看,這或許算不上“競爭激烈”。

今年備受關注的龍華區近30萬年薪招聘中小學老師,491個崗位就吸引了3.5萬人報考,報錄比大約為71:1。

智聯招聘今年10月發布的深圳秋季雇主需求與白領人才供給數據顯示,平均每51個人在競爭一個崗位。

作為一線城市的深圳,醫療長期是一塊短板。今年3月,由獨立第三方研究機構艾力彼醫院管理研究中心發布的《2018中國醫院競爭力·頂級醫院100強》顯示,僅有一家來自深圳的醫院進入了百強,這一成績不僅大幅落后于北上廣,更落后于諸多二線城市。

深圳一位從事醫療投資的人士向21世紀經濟報道記者介紹,醫學生或已經在其他地方做了醫生的人,大多會考慮平臺和待遇或者說性價比,從這兩個方面來看,深圳都相對不占優勢。

早在深圳市2013年醫改工作大會上,時任副市長就曾表示,“與同級別的城市相比,深圳醫生工作的負荷最大,待遇卻不高。”

到現在,房價也成為了一個重要的影響因素。根據中國房價行情網公開的2019年10月各城二手房成交價格,深圳以超6萬元/平米位居大灣區內地城市首位,廣州為近3.4萬元/平米,整體房價水平較高。

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